beata_12255715Oh jee..
.. hmm da kann ich dir jetzt kein Tipp geben, nehme an du lebst in Deutschland? Mit dem Gesetzt in Deutschland kenne ich mich leider nicht aus. :neutral:
Ich wohne in der Schweiz. Leider kann bei uns in den ersten 3 Monaten (Probezeit) tatsächlich gekündigt werden. Natürlich nicht mit der Begründung dass man Schwanger ist, aber ein Arbeitgeber findet immer einen anderen Grund..
Aber du hast doch gemeint, dein Arbeitsort wäre Familienfreundlich? Kann mir kaum Vorstellen, dass sie in diesem Fall künden würden. Es gibt immer andere Auswege, musst halt auch aktiv für deine Stelle kämpfen. Brauchst halt viel Unterstützung durch Familie und Freunde für die Lernzeit. Es wäre alles möglich - hätte sicher paar Tipps für dich..
Ich würde mal abwarten ob du wirklich Schwanger bist, ansonsten zerbrichst du dir jetzt den Kopf für nichts.
An deiner Situation ändert sich dadurch nicht viel, entweder hohlst du die Pille danach und bist sicher oder du gehst das Risiko ein (wie bereits erwähnt, Chance für eine Schwangerschaft ziemlich gering). Kannst ja nicht von Heute auf Morgen alles für eine Möglich Schwangerschaft abklären. Darüber kannst du dir gedanken machen wenn ihr tatsächlich versucht Schwanger zu werden, oder wenn's jetzt gefruchtet hat und du in knapp einem Monat den positiven SST in der Hand hältst.