Ich bin in der 21. Woche.
ich arbeite für eine riesen große firma, eine mitarbeiterin fehlt da nicht.
es geht nicht darum das ich es nicht erzählen wollte sondern eher darum das ich viel um die ohren hatte und das bis jetzt eher "unwichtig" war.
jetzt möchte ich es meinem arbeitgeber ja mitteilen, wollte mich vorher aber schlau machen ob es hier überhaupt irgendwelche fristen gibt.
ich denke mutterschutzgeld vom arbeitgeber werde ich nicht bekommen, da ich ja 2 jahre elternzeit beantragt habe und mein kind schon 1,5 jahre alt ist und das andere in der elternzeit auf die welt kommt. Um das geld zu bekommen dürfte ich, soweit ich weiß, bei der geburt bzw im mutterschutz, nicht mehr in elternzeit sein.