virgee_12099944Ohje
das hört sich ja nicht gut an.
Ich sollte auch arbeiten gehe, auf einem anderem Platz, aber das hab ich Gott sei Dank verhindern können, da ich da mit zwei "Kettenrauchern" im Büro hätte sitzen müssen, um denen ihre Arbeit zu erklären, dafür pendeln etc. und auf meine alte Stelle hätte ich nicht zurückgedurft zum damaligen Zeitpunkt.
Jedenfalls mußt du volle 6 Wochen krank gewesen sein. Das heißt in deinem Fall bekommst du volles Gehalt.
Jetzt will mir meine Ärztin plötzlich auch ein Arbeitsverbot geben, aber ich bin nur noch gute vier WOchen auf meiner Arbeit, dann ist eh Schluß und finanziell wird das für mich eine kleinere Krise...da ich ja dann keinen Arbeitgeber mehr habe der für mich aufkommt. Ich denke in beiden Fällen kann dein Arbeitgeber wenig machen, ob AU oder AV, nur das du bei dem AV mehr Geld bekommst. Allerdings vom Arbeitgeber und da fühlt man sich ja dann noch doofer glaub ich, als wenn die KK für einen aufkommt.
Ich würde mir überlegen, denn wenn du nach der Elternzeit wieder dahin willst oder mußt, würde ich mir so wenig Stress wie möglich mit der Chefin machen.
Viel Glück!!